Thông qua quy hoạch phát triển nguồn nhân lực

(ĐN)- Sáng 30-11, Phó chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Thành Trí đã chủ trì cuộc họp với các đơn vị có liên quan nhằm thông qua quy hoạch phát triển nguồn nhân lực Đồng Nai, giai đoạn 2011-2020.
Phát biểu tại cuộc họp, đồng chí Nguyễn Thành Trí cho biết, Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ IX (nhiệm kỳ 2010-2015) đã xác định mục tiêu đến cuối năm 2015, Đồng Nai cơ bản trở thành tỉnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa (CNH, HĐH); vào năm 2020 trở thành tỉnh CNH, HĐH. Để thực hiện được mục tiêu này, việc phát triển nguồn nhân lực là một trong những nhiệm vụ quan trọng nhằm đáp ứng yêu cầu đặt ra.
Theo đó, phương hướng phát triển nguồn nhân lực của tỉnh đến năm 2020 được xác định là tăng nhanh tỷ lệ nhân lực qua đào tạo trong toàn nền kinh tế với cơ cấu hợp lý. Đến năm 2015, tổng số nhân lực qua đào tạo khoảng 65% trong tổng số lao động; đến năm 2020 tăng lên khoảng 77%. Số nhân lực có trình độ cao đẳng, đại học ngày càng tăng; số nhân lực được đào tạo ở trình độ sơ cấp nghề và đào tạo ngắn hạn ngày càng giảm.
Tại cuộc họp, ý kiến của một số đại biểu cho rằng, để thực hiện được mục tiêu phát triển nguồn nhân lực, cần nâng cấp, mở rộng, đầu tư trang thiết bị máy móc, đội ngũ giáo viên có trình độ…cho hệ thống các trường đào tạo về chuyên môn nghiệp vụ, đào tạo nghề trên địa bàn tỉnh. Trong đó cần xã hội hóa, mở rộng hợp tác quốc tế trong đào tạo nghề.